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较之于十年之前，现在富士康不仅招人标准有所下降，薪资和工作环境也有了一定改善。年龄18岁以上45岁以下，身体健康就可以进厂，并且在招工旺季进厂还可以享受200元新人奖励、车费报销等等福利。据富士康2018年财报显示，除去工人薪资的部分，在前三季度富士康在员工福利方面已经投入近4000万美元。但是即便如此，依然很难留下正在“逃离制造业”的年轻员工。

1、景区公司客流增加今年，A股景区上市公司的客流量一浪高过一浪。根据安徽省文化和旅游厅的披露，在景区门票价格与去年同期相比有所下调的背景下，“五一”假期前3天，黄山景区游客量分别为1.89万人次、4.66万人次、3.26万人次；三天门票收入共计1582.63万元。