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对此，深交所在关注函中要求*ST河化说明本次交易是否可能触及构成《重组管理办法》第十三条规定的重组上市，是否可能因控制权变动导致本次重组被暂停、中止或取消，以及要求说明银亿控股破产重整是否对本次交易产生实质性障碍。*ST河化近一年股价走势（单位：元/股）

但也有例外情形，如四个直辖市的机构设置均超过了60个——北京65个，天津、重庆64个，上海63个；而个别省份广东、广西、海南、西藏和宁夏则少于60个。以江西为例。江西省政府机构共60个，其中江西省委机构17个，省政府机构43个。省委机构包涵1个纪检监察机关，14个计入机构限额的工作机关以及2个设置工作机关管理的机关，政府机构包括36个政府设置工作部门和7个设置部门管理机构。

（本文有删减）责任编辑：郭建华夏时报（chinatimes.net.cn）记者卢晓 北京报道8月29日晚间，乐视网（300104.SZ）交出了2019年中成绩单。财报显示，当期乐视网总营收为2.53亿，同比下滑近75%。而归属于上市公司股东的净亏损则为100.46亿元，同比下滑超过800%。扣非后乐视网当期归属净亏损为3.48亿，同比增长68.65%。乐视网股票自今年5月13日起暂停上市，停牌前价格为1.69元。

同时，重组标的南松医药的财务数据也引发关注。南松医药主要从事医药中间体、医药原料、农药原料、化学合成原料的生产、销售及研究。截至评估基准日，南松医药账面净资产为1.31亿元，增值率为120%。根据重组报告书，南松医药2018年毛利率为38.13%，2019年1—5月毛利率上升至 46.09%。对于毛利率上升的原因，报告书中表示主要系南松医药搬迁后生产成本增加，与客户协商后提高了主要产品售价。同时在预测期，南松医药毛利率保持在41.44%至45.10%。

记者从某金融猎头公司人士获得的未经证实的消息显示，华西证券研究所给一些行业首席岗位开出的每月固定月薪可能超7万元，在业内，这一薪资标准属于偏上的水平。据北方某大型券商研究所内部人士告诉记者，其所在研究所，不同行业的首席分析师月薪差距较大，少的每月固定月薪只有3万多元，多的可以超过10万元，此外固定月薪占整体薪水的比重差距也很大。他表示，在其所在券商研究所，行业首席的薪水构成除了固定月薪外，还有季度佣金提成，以及年终奖等变量。

责任编辑：张岩2019商业新愿景 | 百洋医药集团董事长付钢：医疗信息化大势所趋（图片来源：全景视觉）刚刚过去的2018年，对于医药领域来说，“变革”一词已经渗入到各个领军企业的战略宏图当中。在这充满机遇与挑战的一年，“两票制”、“4+7带量采购”、“互联网+医疗健康”、一致性评价等产业相关政策的相继推出，无一不驱动着中国医药产业的不断发展。